Demonstrație în fața IPJ Constanța
Sindicatul Europol, Filiala Constanța, organizează un protest în fața IPJ Constanța pe 27 februarie 2026, între orele 11.00 – 13.00. Reprezentanții sindicatului își exprimă nemulțumirile și neajunsurile în stradă din cauza neimplicării factorilor de decizie, a lipsei de transparență și empatie în soluționarea solicitărilor de mutare, precum și a dialogului social inexistent. Aceștia acuză minciuni tendențioase în răspunsurile oficiale și lipsă de respect față de angajați, care se confruntă cu diverse probleme.
„Suntem în fața unui sistem șmecheresc care adoptă o dublă măsură în cazul avertizorilor de abuzuri și față de anumiți șefi de subunități. Se declanșează cercetări prealabile față de cei care semnalează abuzuri, în timp ce abuzatorii nu sunt trași la răspundere. Lipsa de transparență privind drepturile salariale, fiind vorba de bani publici, este o problemă majoră. Suntem singurul inspectorat județean unde nu este cunoscută lista lucrătorilor nominalizați pentru salariile de excelență, ceea ce limitează capacitatea sindicatului de a face propuneri relevante,” se arată în comunicatul Sindicatului Europol.
Protestatarii subliniază, de asemenea, lipsa de transparență în aprobarea rapoartelor de mutare, care generează suspiciuni de subiectivism. Exemplele includ lucrători cu o vechime de doar șase luni cărora li s-au aprobat cererile de mutare, în timp ce alții, cu ani de experiență, așteaptă fără speranță un răspuns.
De asemenea, sindicatul critică reticența factorilor de decizie în a discuta organizarea programului de lucru al lucrătorilor operativi, propunerea de lucru avansată de sindicate având potențialul de a crește numărul de polițiști pe stradă și de a le oferi acestora timp pentru refacerea capacității de muncă.
La nivelul IPJ Constanța sunt identificate deficiențe în pregătirea sportivă a lucrătorilor, iar dispozițiile OMAI 154/2004 nu sunt respectate, în ciuda promisiunilor de soluționare din partea conducerii. Sindicatul consideră că aceste probleme afectează grav climatul de muncă și pun sub semnul întrebării corectitudinea instituției, care ar trebui să fie un exemplu de respectare a legii și a drepturilor.
„Se acceptă și se promovează limbajul licențios, dar doar din partea șefilor. Este revoltător ca într-o țară europeană să nu existe capacitatea de a înțelege că polițistului trebuie să-i fie respectat statutul de angajat,” afirmă reprezentanții sindicatului, adăugând că aceste probleme afectează nu doar polițiștii, ci și siguranța națională și, implicit, siguranța cetățeanului.
