În centrul atenției: Anchetele procurorului Cerbu zguduie Constanța
Procurorul Ioan Viorel Cerbu, delegat în funcția de procuror-șef adjunct al Direcției Naționale Anticorupție (DNA), a susținut un interviu pentru ocuparea funcției de procuror-șef al DNA. Cerbu este implicat în anchetele care vizează corupția din Portul Constanța, unde sunt cercetate aproximativ 40 de persoane fizice și juridice. Această anchetă vizează infracțiuni de luare și dare de mită comise de funcționari publici și oameni de afaceri în legătură cu activitatea economică din port.
În cadrul interviului, Cerbu a discutat despre patru dosare în care a fost procuror de caz, două dintre acestea având legătură directă cu Portul Constanța. Cerbu a început cariera de procuror în anul 1996, activând la diverse parchete din București, inclusiv la Parchetul General, unde a fost implicat în combaterea criminalității organizate și a corupției.
În perioada 2004-2014, Cerbu a fost procuror în cadrul DNA, iar ulterior a activat în DIICOT, unde a ocupat funcții de conducere. Între 2019 și 2022, a fost procuror general al Parchetului de pe lângă Curtea de Apel București. Din martie 2023, Cerbu deține funcția de procuror-șef adjunct al DNA.
În timpul interviului, Cerbu a subliniat experiența sa în instrumentarea dosarelor de corupție, menționând un caz din 2008 legat de obținerea frauduloasă a permiselor de conducere în județul Argeș, precum și un alt dosar din 2010 privind corupția din vămile Moravița, cu 165 de inculpați. De asemenea, el a detaliat o cauză recentă din 2024, care vizează corupția din Portul Constanța, unde valoarea totală a sumelor de bani promise cu titlu de mită depășește 6 milioane de euro.
Procurorul a menționat că, în aceste anchete, nu a lucrat singur, ci împreună cu colegi procurori, polițiști și specialiști din alte instituții. Cerbu a evidențiat importanța colaborării și comunicării în combaterea corupției, afirmând că valoarea unei organizații o reprezintă oamenii și potențialul lor de a performa.
În concluzie, Ioan Viorel Cerbu, cu o experiență de peste 29 de ani în domeniul procuraturii, a centrat proiectul său de management pe dezvoltarea potențialului uman din cadrul DNA, cu scopul de a crește eficiența muncii instituției.
