Spor de risc pentru toți angajații primăriei Cluj-Napoca
A avut loc o ședință cu scandal la Primăria Cluj-Napoca, unde Consiliul Local a votat acordarea sporurilor pentru angajații primăriei. După trei ore de dispute intense și acuzații reciproce, s-a aprobat ca toți cei 960 de angajați să primească sporul pentru condiții vătămătoare, plafonat de Guvern la 300 de lei.
Adriana Cristian, consilier local USR, a declarat că USR votează împotriva acordării sporurilor, argumentând că aplicarea acestora este ineficientă și contraproductivă. „Sporurile pentru condiții vătămătoare sunt legale, dar aplicarea lor în acest caz nu este oportună”, a adăugat aceasta.
Primarul Emil Boc a răspuns criticilor, afirmând: „Nu toți sunt tineri ca voi, dragi colegi useriști. Statutul de a mărunți dosare afectează sănătatea oamenilor. Vă credeți nemuritori. O dată la 3 ani faceți circ și spectacol grotesc.”
Viceprimarul Dan Tarcea a subliniat că există colegi care au avut probleme serioase de sănătate, menționând cazuri în care angajații au fost mușcați și au necesitat asistență medicală de urgență.
Conform unui raport emis de Direcția de Sănătate Publică, angajații primăriei desfășoară activități riscante, incluzând perioade prelungite de stat pe scaun, expunere la radiații, stres și suprasolicitare, precum și interacțiuni frecvente cu persoane nemulțumite.
Cu toate acestea, opinia publicului clujean este împărțită, mulți considerând că angajații nu ar trebui să primească aceste sporuri. Un cetățean a declarat: „Personal, din punctul meu de vedere, nu ar trebui să primească aceste sporuri. Angajații au condiții destul de bune de stat la birou, aer condiționat…”
