Pîslaru răspunde sindicatelor: Retragerea legii salarizării ar aduce pierderi. Așteptarea unui nou guvern este o eroare
Ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, a declarat că reacția sindicatelor față de proiectul legii salarizării unitare nu respectă principiile dialogului social. Într-o intervenție la Digi24, Pîslaru a afirmat că sindicatele au refuzat să participe la discuții și au organizat un „protest preventiv” înainte ca proiectul să fie prezentat în forma finală.
Referitor la solicitarea sindicatelor de a abandona proiectul legii salarizării unitare și de a-l relua după formarea unui nou guvern, Pîslaru a afirmat că această reacție nu este conformă cu principiile dialogului social. „Am avut totdeauna respect pentru dialogul social și pentru pilonul european al drepturilor sociale. Ceea ce se întâmplă în România la nivel sindical nu este deloc în conformitate cu aceste principii”, a declarat el.
Ministrul a subliniat că o parte din nemulțumirea sindicatelor provine din faptul că o lege a salarizării unitare le-ar diminua capacitatea de a negocia anumite avantaje pentru angajații din diferite sectoare ale administrației publice. „Sindicatele ar avea oarecum de pierdut dintr-un proiect de lege de salarizare unitară, pentru că nu mai au discreționarul de negociere cu Guvernul”, a explicat el.
Pîslaru a caracterizat așteptarea sindicatelor pentru un alt guvern care să ofere condiții mai bune ca fiind „o mare greșeală”. El a făcut distincția între pozițiile confederațiilor sindicale și cele ale organizațiilor care au participat efectiv la discuțiile privind proiectul, menționând că unele propuneri au fost preluate în proiect.
El a recunoscut că există sectoare din administrația publică nemulțumite de forma proiectului, dar a subliniat că acestea au înțeles limitele bugetare și scopul legii. „Legea aceasta nu este despre creșteri salariale, ci despre echilibrare, rezolvarea inechităților și crearea unui climat predictibil”, a concluzionat Pîslaru.
