Secretul împlinirii profesionale: beneficiile muncii de acasă
Munca de acasă crește bunăstarea angajaților și nu afectează performanța sau colaborarea în echipă, conform unui studiu realizat pe parcursul a patru ani. Angajații care au mutat biroul acasă dorm mai mult, mănâncă mai bine și își gestionează mai eficient timpul. Statisticile arată că puțin peste un procent dintre angajații români lucrează de acasă.
„Am început să lucrez în regim hibrid, de acasă și de la birou, din timpul pandemiei. Meseria mi-a permis să fac acest lucru. Sunt consultant în resurse umane”, povestește Mădălina Apetre din Iași. Mădălina a fost obligată de circumstanțe să lucreze de acasă, dar a ales să continue în același sistem și după ridicarea restricțiilor pandemice. „Ce avantaj văd eu în momentul de față este că nu trebuie să stau foarte mult în trafic, pe când înainte era cazul”, adaugă ea.
Economia de timp este confirmată de cifre; un studiu recent arată că angajații care muncesc de acasă economisesc săptămânal cel puțin 4-5 ore, timp pierdut în trafic, și dorm cu jumătate de oră mai mult pe zi. În plus, aceștia adoptă un stil de viață mai sănătos. „În momentul în care știu că nu mai petrec timp pe drum, îmi permit să stau așezată și să iau și micul dejun. Fiind acasă, evit să fac comenzi foarte multe de mâncare. La birou, de obicei, comandam”, explică Mădălina.
Contrar preconcepțiilor, munca de acasă nu afectează performanța. De fapt, unii angajați sunt mai productivi. Aproape 9% dintre angajații din Uniunea Europeană lucrează de acasă, însă România se află pe ultimul loc în clasament. „Cel mai mare procent se întâlnește în Irlanda, 21%. România, Bulgaria și Grecia sunt țările cu cei mai puțini oameni care lucrează de acasă, cu procente de sub 2%”, spune sociologul Ciprian Iftimoaei.
„E nevoie de o anumită rutină, e nevoie de o anumită disciplină. Nu cred că se aplică tuturor”, este opinia lui Mădălina. Un alt tânăr afirmă: „Mie cel mai mult cred că mi-ar plăcea un mod hibrid: să merg la birou o dată, de două ori pe săptămână, cel mai probabil. Nu mi-ar plăcea nici să lucrez doar de acasă”. O tânără adaugă: „Am experimentat doar munca de la birou. Nu știu cum ar fi acasă, dar mi se pare mai bine la birou. Mai ieși din casă, te mai plimbi, interacționezi cu colegii.”
Datele Eurostat arată că mai puțin de 4% dintre angajații români au experimentat, în ultimii ani, munca de acasă.
